思考：作为招商单位领导，您是否面临如下烦恼：
- 1.专业能力不足
- 2.绩效考核无效
- 3.团队激励缺失
招商工作压力巨大
招商指标不能达成
优质项目频频错失
业务专业能力不足
对工作的热情及认可度不高
问题反馈、优化考核
问题反馈、加油补缺
考核结果、数据呈现
培养结果、数据呈现
通过培训、考核验证
问题反馈、回炉培训
人才指挥中心
人才考核中心
人才培养中心
- 人才培养中心
- 人才考核中心
- 人才指挥中心
招商人员
有热情
有思想
韧劲足
懂业务
懂政策
懂客商
懂管理
敏锐度
区域经济发展更加繁荣
招商战略指标超额完成
优质项目接连落户
招商人员专业能力大幅提升
招商人员工作积极性及认可度加强
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